مؤسسة مياه الأمانة تستعرض إنجازات الربع الأول وتكرم “فرسان العمل” في عيدهم العالمي

صنعاء سيتي | متابعات

عقدت المؤسسة المحلية للمياه والصرف الصحي بأمانة العاصمة، اليوم، ورشة عمل تقييمية موسعة لمراجعة مؤشرات الأداء للربع الأول من العام 2026م، تلاها احتفاء تكريمي بكوادرها المتميزين تزامناً مع عيد العمال العالمي.

وناقشت الورشة، بمشاركة مدير عام المؤسسة المهندس محمد مداعس ونائبيه للشؤون المالية والإدارية والمناطق، جملة من القضايا الاستراتيجية، أبرزها:

• قياس النتائج: استعراض مستوى تنفيذ الخطط التشغيلية والأهداف المحققة خلال الثلاثة أشهر الماضية.

• التطوير المؤسسي: طرح مقترحات عملية لتحسين بيئة العمل ورفع كفاءة الأداء الميداني والإداري.

• الاستجابة للتحديات: وضع رؤى لمواكبة التوسع العمراني المتسارع في أمانة العاصمة وضمان وصول الخدمات لكافة الأحياء.

وأكد المهندس مداعس خلال النقاشات على أن التقييم الدوري ليس مجرد إجراء روتيني، بل هو أداة أساسية لتعزيز نقاط القوة ومعالجة الثغرات بمرونة عالية.

وأشار إلى أن المؤسسة ماضية في التغلب على الصعوبات الفنية والتمويلية لضمان استمرارية خدمات المياه والصرف الصحي للمواطنين بمستوى عالٍ من الجودة.

وفي لفتة تقديرية، احتفت المؤسسة بموظفيها وعمالها المتميزين في مختلف الإدارات والفروع، حيث:

1. أشاد المدير العام: بجهود العمال الميدانيين الذين يمثلون خط الدفاع الأول لضمان تدفق المياه والحفاظ على البيئة، رغم شحة الإمكانات.

2. التكريم المعنوي: جرى توزيع شهادات التقدير والجوائز على المتميزين، تثميناً لعطائهم وتفانيهم في أداء مهامهم تحت مختلف الظروف.

وتأتي هذه الورشة وهذا التكريم لتؤكد مؤسسة مياه الأمانة على تلازم مساري “التطوير الإداري” و”التحفيز البشري”، باعتبارهما الركيزتين الأساسيتين لتحقيق نجاحات ملموسة تخدم سكان العاصمة صنعاء.